5 técnicas sencillas para la sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo sg-sst
Sin tener en cuenta factores internos como las actitudes, las intenciones, etc. de las personas, Skinner se centró en los comportamientos observables que son inseguros o indeseables en el lado de trabajo.Para controlar eficazmente los riesgos de seguridad, el personal designado debe resistir a agarradera una serie de procesos inter conectados que